在瞬息万变的信息社会，企业的发展之路始终保持着一种“战战兢兢、如履薄冰”的状态，尤其对于中小型创业公司，更是如此。日本的中小企业中不乏百年企业，他们如何保持长盛不衰，如何传承企业文化？
2017年4月16日，河南省航田产业园开发有限公司“成长计划”之赴日考察团在副总经理郭衡的带领下，正式开启为期5天的考察学习之旅，学习企业的管理和经营之“道”。
4月17日，航田考察团参观学习了生田产机工业株式会社和PHP研究所-松下资料馆，学习企业专业专注的匠心精神和经营之神——松下幸之助的“道”之精髓。
参观生田产机公司：从办公室、车间甚至卫生间，无处不显示生田产机对 3S 的彻底贯彻， 各种物品分门别类、摆放有序，员工提出合理化建议后一经采纳都会得到公司的嘉奖，有效地调动了员工工作的积极性，增加了员工的归属感。
松下的成功在于对“道”的追寻，对规律的总结与归纳，确立正确的经营理念，如饥似渴的学习，确立事业部制，培养具有高度经营意识的人才。“贯彻产业人的本分，谋求社会生活的改善和提高，以期为世界文化的发展做贡献。”松下幸之助先生用一句话把松下集团的事业目的和存在理由告诉了世界，而这也正是松下集团的经营理念，同时也告诫着每一位松下人，不忘初心，方得始终。
作为我们的邻国，日本的百年企业确实有很多值得我们学习的地方，从企业的运营管理，企业理念，文化传承以及员工的主人公精神，都是我们国内很多公司所不具备的品质。以谦卑的姿态，向最优秀的企业学习，继而为我所用，发展壮大！相信航田人将会在学习中快速成长，和航田一起，成为引领行业发展的产业新城建造者和创新企业生态圈缔造者！
